西安信恒知识产权教科技型企业如何避税?

它是在合法的范围内减轻税收压力，避免因为税务知识的盲点，而导致企业多缴税或被税务局罚款。

 依据政策合理避税方法：

     一、目前对小微企业的优惠政策如下：

            1、每月开票金额不超3万，免收增值税及附加税(适用于增值税普通发票)。

            2、每月开票金额不超10万，免收教育费及地方教育费附加(适用于增值税普通发票)。

    二、国家对高新技术企业、科技型中小企业的优惠政策如下：

           1、高企的研发费用可以按175%进行企业所得税的税前扣除。

           2、申请成为“高新技术企业”，可以少缴10%的企业所得税，按照利润的15%缴纳。（非高新技术企业需要缴纳25%的企业所得税）

我们来举个例子，说明一下到底能避免缴纳多少税务？

     假如，某高新技术企业的净利润为200万，研发费用为100万。

     按照优惠政策的规定，企业的研发费用可按照175%进行企业所得税的税前扣除，那么，该企业就可以扣除175万，只需对剩下的25万按照15%的税率进行缴税，即高新技术企业应缴纳的所得税额为3.75万。

     而对于非高新技术企业来说，申请研发费用税前减免优惠的难度大，因为税务局的甄别条件比较严格，即使申请成功，也要按照25%对减免后的利润进行征税，需要缴纳12.5万元的企业所得税。所以建议符合条件的企业尽快申请为高新技术企业，轻松享受政策福利。所以，建议符合条件的企业尽快申请为高新技术企业。

       
         3、科技型中小企业的研发费用可以按175%进行税前扣除。

         4、年终奖缴税的优惠政策如下：

            年终奖的准确叫法是“全年一次性奖金”，年终奖个税计税方法是一种比较优惠的算法，是全年仅有的一次可以除以12计算合适税率的税收优惠。

            年终奖是对企业员工们一年来工作业绩的肯定。“年末双薪制”是最普遍的年终奖发放形式之一，大多数企业，尤其是外企普遍会使用这种方法。

            企业要利用好“全年一次性奖金”的税收优惠政策，减轻税负，还需要注意以下事项：

                 1）纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次。

                 2）纳税人取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税。

                 3）由于个人所得税的法定纳税主体是个人，企业为员工承担的个人所得税不能税前扣除，在年度汇算清缴时，企业应进行纳税调整，调增应纳税所得额。